فرصت برابر برای حضور بانوان در مناصب مدیریت شهری فراهم شود
تهران - ایرنا - عضو شورای اسلامی شهر تهران با تأکید بر اینکه مسأله انتصاب بانوان در مناصب مدیریتی، خواست صرف شهرداری نیست، گفت: در حال حاضر بستر و فرصت برابر برای استفاده از بانوان باسابقه، تحصیلکرده و دارای تجربه در شهرداری تهران فراهم نشده و این یک ضعف جدی در نظام منابع انسانی مدیریت شهری است.
به گزارش سهندخبر به نقل از خبرگزاری ایرنا،
تهران - ایرنا - عضو شورای اسلامی شهر تهران با تأکید بر اینکه مسأله انتصاب بانوان در مناصب مدیریتی، خواست صرف شهرداری نیست، گفت: در حال حاضر بستر و فرصت برابر برای استفاده از بانوان باسابقه، تحصیلکرده و دارای تجربه در شهرداری تهران فراهم نشده و این یک ضعف جدی در نظام منابع انسانی مدیریت شهری است.
شناسه خبر: 25789679
واکنش شما به این خبر چیست؟
👍
پسندیدم
9
👎
نپسندیدم
0



نظرات شما